Avis de vacance de poste.
La CORAR AG Ltd est une
société d’assurance œuvrant au Rwanda et régie par les lois régissant les
sociétés commerciales et celles des activités d’assurances. Elle souhaite
recruter un candidat hautement qualifié, dévoué et expérimenté pour le poste de
Chargé de Gestion des Sinistres Corporels Automobiles.
société d’assurance œuvrant au Rwanda et régie par les lois régissant les
sociétés commerciales et celles des activités d’assurances. Elle souhaite
recruter un candidat hautement qualifié, dévoué et expérimenté pour le poste de
Chargé de Gestion des Sinistres Corporels Automobiles.
II.
Profile requis.
Profile requis.
- Avoir
au moins un diplôme de licence en Droit ; - Disposer
d’au moins trois (3) ans d’expérience dans le domaine juridique dans
une société d’assurance ou dans le secteur judiciaire. Avoir travaillé au
même poste serait un atout - Avoir
une bonne moralité, intégrité et honnêteté irréprochables ; - Bonne
maitrise de l’outil informatique (Windows, Word, Excel, internet etc.…) - Maitrise
du Français et une connaissance pratique de l’anglais serait un atout.
III.
Les éléments du dossier à déposer
Les éléments du dossier à déposer
Le dossier de demande d’emploi
comprendra :
comprendra :
- Une
lettre de demande d’emploi adressée à Monsieur le Directeur
Général de la CORAR A.G. Ltd ; - Un
curriculum vitae actualisé et une adresse précise; - Une
copie de diplôme certifiée conforme à l’original ; - Attestations
des services rendus, de stage et /ou autres formations faites ; - Indiquer
au moins trois personnes de référence réputées dans le milieu des
affaires avec leurs numéros de téléphone.
IV.
Date limite de dépôt et présélection des candidats
Date limite de dépôt et présélection des candidats
Les dossiers de demande d’emploi
seront déposés à la réception de la CORAR A.G. Ltd
sise à l’immeuble Centenary House, au plus tard jeudi 15/10/2015 à
10 heures.
seront déposés à la réception de la CORAR A.G. Ltd
sise à l’immeuble Centenary House, au plus tard jeudi 15/10/2015 à
10 heures.
- Les
candidats présélectionnés seront appelés à leurs numéros de téléphone
indiqués sur leurs lettres de demande d’emploi pour passer les tests de
recrutement.
Fait à Kigali, le 12/10/2015
Directeur Général,
Patrick NOUH
