TRAVAIL à NUDOR 2 Positions Vacancy in Rwanda

2 Positions de TRAVAIL à NUDOR, Kigali, Rwanda –
DELAI: 13/06/2014

National Union of Disability’s Organisations in
Rwanda » (NUDOR) en collaboration avec de Handicap International dans le cadre
du Programme dont l’objectif est de Renforcer les organisations de personnes
handicapées pour une participation citoyenne, sociale et économique de leurs
membres via une approche communautaire et inclusive au Rwanda, voudrait
recruter deux employés qui auront la mission d’appuyer le Secrétaire Exécutif
de NUDOR dans la mise en oeuvre de ce projet. Il s’agit de :

1. LE CHARGE DU RENFORCEMENT DES CAPACITES DES OPHS
NATIONALES

1.1. Rôles et responsabilité

· Identifier les besoins du partenaire par un diagnostic participatif des
capacités, et trouver les moyens les plus adaptés pour répondre aux besoins ;

· Etre en charge des toutes activités liées au renforcement des capacités
du partenaire : organisations

· Appuyer la préparation et animation des formations sur différentes
thématiques, à confirmer en fonction des besoins (gestion de projet, plan de
financement, recherche de financements, informatique, communication, web
design) ;

· En charge de mener l’évaluation des besoins et la réflexion stratégique
pour l’écriture de nouveaux projets de renforcement des capacités du
partenaire.

· Définir les formations, achats et activités à réaliser, les planifier
dans le temps et en assurer le suivi et l’évaluation ;

· Appuyer l’élaboration des modules de formation (gestion de projets,
procédures bailleurs, fundraising)

· Récolter les données nécessaires au suivi du projet ;

· Réaliser le suivi des indicateurs du projet ;

· Appuyer et participer aux conférences et événements organisés dans le
cadre du projet ;

· Participer aux réunions inter agences et sectorielles liées aux
thématiques du projet,

1.2. . Qualification
et compétences indispensables

· Avoir un Diplôme de niveau A0 en gestion, économie, développent rural
ou autres domaines connexes

· Expérience d’au minimum 2 ans en gestion de projet, de préférence en
ONG ;

· Maîtrise du cycle de projet, de l’écriture de projets, des mécanismes
de financements et du montage budgétaire ;

· Expérience significative en renforcement des capacités de partenaire,
idéalement dans le domaine humanitaire ou social et ou du handicap;

· Expérience significative dans l’élaboration et l’animation de modules
de formations ;

· Expérience réussie en recherche de financements et en suivi budgétaire
;

· Savoir rédiger des rapports en français et anglais ;

· Bon écrit et parlé en français anglais.

2. CHARGE
DE L’INTEGRATION DU HANDICAP ET IEC

2.1. Rôles et responsabilités.

· Participer activement dans le processus de ‘élaboration de la stratégie
de plaidoyer de NUDOR au niveau du district et au niveau national.

· Développer les posters et les messages politiques de NUDOR fondées sur
des données et de la recherche et de les présenter aux parties prenantes.
L’identification des voies appropriées pour le plaidoyer.

· Assurer la liaison avec et établir des relations avec les ministères
influents, les institutions gouvernementales, les conseils, les districts, les
organisations para-étatiques, d’autres organisations de la société civile et le
public, de manière appropriée et en conformité avec le plan stratégique de
NUDOR.

· Surveiller les questions de handicap au niveau national en se tenant
informé de prise de décision politique et d’identifier les possibilités
d’influencer ces processus le cas échéant, pour les personnes handicapées.

· Élaborer et mettre en oeuvre le programme de recherche et de faciliter
la recherche pour le compte de NUDOR qui formera la base de la recommandation
stratégique.

Fournir un a·ppui
technique aux organisations membres en matière de plaidoyer et de la recherche.

Impliquer
les organisations membres en matière de plaidoyer au niveau national et des
districts.·

Organisation
d’événements pour le plaidoyer le changement des mauvaises attitudes·

2.2. . Qualification et compétences indispensables

Avoir un
diplôme de niveau A0 au moins dans les sciences sociales ; lois, de l’éducation
ou des domaines connexes,·

Avoir une
expérience pertinente à travaillant avec ou pour personnes ayant une déficience·

Une capacité
à développer et fournir des stratégies sur le plaidoyer ou de recherche·

· La capacité de rédiger des plans de travail clairs et concis, la budgétisation
des rapports . Bon français et anglais parlé et écrit et en kinyarwanda. La
connaissance du Français sera un atout supplémentaire.

Capacité à
développer et livrer des présentations.·

· Compétences analytiques et capacité de prise de décision, même dans des
situations complexes et sensibles. Des capacités de plaidoyer et de
communication démontrables.

Aptitude
avérée à produire des résultats dans des délais serrés dans un environnement
très occupé.·

Capacité à
travailler de façon autonome, mais aussi en tant que partie d’une équipe et
sous pression.·

· Aptitude avérée à établir des relations avec un large éventail
d’intervenants, du personnel du gouvernement aux bénéficiaires.

· Compréhension des institutions gouvernementales et la façon de les
influencer Compétences en informatique ayant une expertise en Power Point, Word
et Excel.

· Au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire ou connexe de
préférence dans une ONG / OSC. Connaissance d’un mouvement de changement social,
de préférence la connaissance du mouvement des personnes handicapées au Rwanda
ou ailleurs

3. Caractéristiques personnelles souhaitées pour
les candidates / candidats

· L’engagement personnel pour les droits des personnes handicapées à être
inclus dans la société Comprendre les objectifs de NUDOR et s’engage à
atteindre ses objectifs.

Consciencieux, fiable et flexible dans
l’approche de travailler.·

Aptitude à vivre dans un contexte sociopolitique
difficile

· Grande qualité de contact humain : ténacité, calme, diplomatie et
négociation, maîtrise de soi, respect des valeurs et des différences
culturelles.

Dynamisme et
qualités relationnelles, facilité à s’exprimer en public.·

Résistance à
la frustration (personnelle et professionnelle).·

Capacité à
accepter les refus sans perdre sa motivation.·

Sens de la
discipline et du travail d’équipe.·

Comment Postuler

Les personnes intéressées remplissant les
conditions requises sont invitées à déposer leur lettre de motivation, leurs
CV et attestations y relatives au Secrétariat de NUDOR situé à Kimihurura /
Kigali avec attention: Secrétaire exécutif NUDOR au plus tard le 13 Juin 2014 à
12 :30. Les personnes de sexe féminin et les personnes handicapées ayant le
profil ci-dessus sont vivement encouragées à postuler. Seuls les candidats
présélectionnés seront contactés.